Facts About التفاوض على الراتب في الامارات Revealed
Facts About التفاوض على الراتب في الامارات Revealed
Blog Article
اظهر أنك قد فكرت في المستقبل وأنك ملتزم بتحقيق النجاح في حياتك المهنية.
احترم نفسك وقيمتك: لا تخف من طلب ما تستحقه بناءً على خبراتك ومهاراتك. لا تتردد في التحدث عن إسهاماتك المهمة ونجاحاتك في العمل.
قم بإعدادك جيدًا: قبل أن تبدأ عملية التفاوض، قم بإعداد جيد لنفسك. ابحث عن المتوسطات السائدة للراتب في نفس المجال والمنصب الوظيفي الذي تتقدم له، واجمع معلومات إضافية عن أداءك وإنجازاتك السابقة. هذه المعلومات ستساعدك على التواصل بثقة.
ستعطيك هذه المعلومات فكرة عن الراتب المعقول بناءً على مستوى الخبرة ومواصفات الوظائف المماثلة.
وهي المزايا التي لا يمكن التفاوض عليها، لأن المفاوضة عليها تتطلب المزيد من صانعي القرار وتغييرات أكبر في الشركة.
المفاوضة ليست معركة أنت مقابل هم. يجب أن تكون واع لكيفية ظهورك أمام الموظف أو وكيل التوظيف.
استكشف مجلات الصناعة والتقارير الاحترافية لمعرفة الراتب المتوقع لوظيفة مماثلة في السوق.
يضيف هذا الاستخدام الاستراتيجي للتكنولوجيا قيمة أكبر إلى مجموعة المهارات الخاصة بك.
عند تجديد عقد العمل: إذا كنت بصدد تجديد عقد عملك في وظيفتك الحالية، فهذا هو الوقت المناسب أيضًا لمناقشة الراتب.
كن صادقا، واذكر أيضا صفات مثل "التحدي وفرصة جيدة للتعلم وبيئة وظيفية مناسبة، إلخ...
لا يعني وجود هذه العقلية أنك لا في هذه الصفحة تتمتع بأي سيطرة على نتيجة المفاوضات. فهي تعني فقط أنك تقبل بأن بعض الأمور خارجة عن سيطرتك.
ونظرًا إلى أن العديد من الإحصائيات واستطلاعات الرأي قد ذكرت أن الغالبية العظمى من الموظفين خصوصًا في منطقة الشرق الأوسط غير راضين عن قيمة الرواتب التي يحصلون عليها؛ فيجب على كل شخص أن يتقن فن التفاوض على الراتب عند الالتحاق بأي عمل حتى يتمكن من الحصول على الراتب الذي يستحقه ويتناسب مع قدراته ويلبي متطلباته.
قم بإظهار الإنجازات التي حققتها خلال فترة عملك، واطلب زيادة تعكس قيمتك وأدائك.
تختلف كل وظيفة عن الأخرى في طبيعة المهام التي ينبغي على الموظف القيام بها، وبالتالي فإن الحد الأدنى للراتب يخلف من وظيفة لأخرى، ولذلك قبل أن تقوم بإجراء مقابلة التوظيف، عليك أن تقوم أولًا بالتعرف على متوسط قيمة الراتب في هذا المجال الوظيفي، وتضع الحد الأدنى الذي لا يمكنك أن تقبل أقل منه ويجب أن تكون مستندًا في ذلك إلى قيمة الراتب الذي يتقاضاه الأشخاص الذين يشغلون وظائف مشابهة ويملكون نفس خبراتك ومؤهلاتك.
